干部狀態(tài)新觀察:關(guān)愛到一線 干部加油干
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在防控新冠肺炎疫情工作中,各地紛紛出臺(tái)措施,在斗爭一線考察識(shí)別干部,對(duì)表現(xiàn)突出的干部大力褒獎(jiǎng)、大膽使用。同時(shí),通過表彰慰問、關(guān)心愛護(hù)等制度激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為,免除后顧之憂。
河 北
樹立導(dǎo)向、強(qiáng)化激勵(lì),提拔重用表現(xiàn)突出的干部
2月19日,河北保定市順平縣委發(fā)文,對(duì)4名在疫情防控一線實(shí)績突出人員,予以提拔重用,馬歡歡就是其中之一。
馬歡歡原是河口鄉(xiāng)一級(jí)科員,疫情防控期間,負(fù)責(zé)社區(qū)信息排查和數(shù)據(jù)采集。
流動(dòng)人員多、登記量大、人手緊張,手寫登記工作效率低、準(zhǔn)確率差,又極有可能造成交叉感染,這個(gè)局面讓馬歡歡有些著急。能不能有更高效的管理方式?她想到了“手機(jī)掃碼錄入信息”。于是,上網(wǎng)查詢信息,與同事反復(fù)溝通,三天的打磨后,“網(wǎng)上信息填報(bào)系統(tǒng)”正式投入使用。通過系統(tǒng),流動(dòng)人員只需掃描二維碼,即可填寫姓名、行程等相關(guān)信息。沒有專業(yè)技術(shù)功底,也沒有精細(xì)的美工設(shè)計(jì),系統(tǒng)看上去“粗糙”了些,但馬歡歡覺得最關(guān)鍵的就是實(shí)用、管用。
這套“網(wǎng)上信息填報(bào)系統(tǒng)”極大提升了信息排查和采集的效率,綜合此前表現(xiàn),馬歡歡被破格提拔為順平縣河口鄉(xiāng)黨委委員、政法委員。
“我們就是要在疫情防控的關(guān)鍵時(shí)期樹立鮮明的用人導(dǎo)向,推動(dòng)能者上庸者下,激勵(lì)黨員干部主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為。通過政治激勵(lì)、組織激勵(lì)、工作激勵(lì)、精神激勵(lì)等方式,引導(dǎo)廣大干部投身一線,當(dāng)好‘主心骨’?!焙颖笔∥M織部副部長劉海生說。
日前,河北省委組織部出臺(tái)措施,內(nèi)容包括激勵(lì)引導(dǎo)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部危難時(shí)刻挺身而出、英勇奮戰(zhàn),激發(fā)廣大黨員在疫情防控阻擊戰(zhàn)中當(dāng)先鋒作表率等。尤其是要大膽提拔使用表現(xiàn)突出、堪當(dāng)重任的優(yōu)秀干部,堅(jiān)決調(diào)整不勝任現(xiàn)職、履行職責(zé)不力的干部。
“在具體工作中,那種‘干不干一個(gè)樣、做不做都能行’的評(píng)價(jià)體系最挫傷我們的積極性。現(xiàn)在有了制度保障,有利于把工作干得更好、更扎實(shí)。”邯鄲市涉縣合漳鄉(xiāng)黨委副書記楊鵬飛說,“通過調(diào)動(dòng)黨員的積極性,吸納村里和社區(qū)的黨員加入,我們有效彌補(bǔ)了防控一線人手短缺的現(xiàn)實(shí)難題?!?/p>
據(jù)介紹,截至目前,在疫情防控中,河北省已有82人因表現(xiàn)突出被列為近期擬使用對(duì)象或得到提拔重用,其中處級(jí)干部9人,科級(jí)以下干部73人。
云 南
多關(guān)心、重保障、解難題,表彰慰問與心理疏導(dǎo)相結(jié)合
除夕夜,海拔3000多米的檢查點(diǎn)飄起了漫天大雪,云南曲靖會(huì)澤縣民警趙磊和同事伴著搖曳的篝火,守著空蕩的山谷熬了一夜。
“我們所一共5名民警、3名輔警,轄區(qū)內(nèi)設(shè)置了兩個(gè)檢查點(diǎn),需要全天24小時(shí)輪班值守,接處警工作也不能斷?!壁w磊說,由于疫情防控任務(wù)重,自己和同事已經(jīng)20多天沒休息。
身體很疲勞,但趙磊說心里挺暖的?!皥?zhí)勤期間,市公安局領(lǐng)導(dǎo)到我們檢查點(diǎn)送來了慰問金,我們所還被省公安廳記了集體三等功?!?/p>
云南省公安廳政治部人事處副處長夏瑞鋒介紹,云南省公安系統(tǒng)在疫情防控期間啟動(dòng)戰(zhàn)時(shí)表彰獎(jiǎng)勵(lì)慰問機(jī)制,已發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)200多萬元,用于慰問一線執(zhí)勤民警。此外,還開通全省公安機(jī)關(guān)戰(zhàn)時(shí)心理熱線,及時(shí)對(duì)隔離觀察的民警、輔警和家屬進(jìn)行訪談,根據(jù)需要開展“一對(duì)一”連線心理疏導(dǎo)。
戰(zhàn)“疫”期間,像趙磊這樣的基層干部加班加點(diǎn)工作已是常態(tài)。如何去除他們的后顧之憂,給他們更多關(guān)愛?
近日,云南省委組織部出臺(tái)“大膽提拔使用”“開展表彰獎(jiǎng)勵(lì)”“統(tǒng)籌安排、做好輪休調(diào)休”等11條措施,并明確規(guī)定,在不影響正常防控工作的前提下,督促指導(dǎo)各級(jí)各部門采取輪休、調(diào)休等方式,保證一線人員及時(shí)得到必要休整;各級(jí)組織部門要積極開展慰問在防控一線的醫(yī)務(wù)工作者和基層黨員干部等工作。
“黨組織既要發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,也要發(fā)揮關(guān)愛激勵(lì)作用,讓沖鋒陷陣的黨員干部感受到組織的溫暖?!痹颇鲜∥M織部組織二處副處長彭鑒說。
浙江杭州
不搞簡單機(jī)械式問責(zé),糾錯(cuò)容錯(cuò)引導(dǎo)干部全力作為
測體溫、查看相關(guān)證件……這些天,浙江杭州市下城區(qū)東新園小區(qū)門口,疫情防控值守工作秩序井然。
而就在幾天前,下城區(qū)紀(jì)委監(jiān)委暗訪組來檢查,這里卻還有一些不規(guī)范的情況。
5300多戶、近2萬人的東新園小區(qū),社區(qū)工作人員只有21名。疫情暴發(fā)以來,社區(qū)工作人員持續(xù)加班,每天工作12小時(shí)以上已是常態(tài),日常還要完成為住戶代購生活用品、清運(yùn)垃圾、檢測隔離人員體溫等工作。“我們組織志愿者在小區(qū)卡口24小時(shí)值守,但近來返程人流大,人手還是十分緊張?!鄙鐓^(qū)居委會(huì)主任卜君杭坦言。
下城區(qū)紀(jì)委監(jiān)委經(jīng)過了解核實(shí),鑒于東新園小區(qū)已經(jīng)及時(shí)采取補(bǔ)救措施,最終決定不對(duì)卜君杭給予問責(zé),而是進(jìn)行談話提醒。“疫情防控管理中難免出現(xiàn)疏漏或者不足,特別是基層一線黨員干部很辛苦,問責(zé)處理一定要審慎穩(wěn)妥。” 杭州市紀(jì)委常務(wù)副書記、監(jiān)委副主任朱華說。
與此同時(shí),杭州市紀(jì)委監(jiān)委還規(guī)定,在疫情防控期間,對(duì)各地黨員干部、公職人員疫情防控履職不力等問題的問責(zé)處理意見,必須由市紀(jì)委監(jiān)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室統(tǒng)一受理并審核把關(guān),有效防止和及時(shí)糾正問責(zé)泛化簡單化問題。
紀(jì)委把好關(guān),監(jiān)督執(zhí)紀(jì)有溫度,基層干部感到很“暖心”。下城區(qū)武林街道區(qū)域發(fā)展中心主任陳紅娟說,“大多數(shù)干部是出于公心干實(shí)事,有了容錯(cuò)免責(zé),也少了后顧之憂。”
“不搞簡單機(jī)械式問責(zé),而是要支持引導(dǎo)疫情防控一線的黨員干部敢于擔(dān)當(dāng)、全力作為,合力打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。”杭州市委常委、市紀(jì)委書記、監(jiān)委主任陳擎蒼說。
■鏈接
吉 林
表現(xiàn)突出 及時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)
本報(bào)長春2月23日電 (記者孟海鷹)近日,吉林省委組織部出臺(tái)8方面22項(xiàng)具體措施,對(duì)疫情防控中的干部考察選拔、表彰獎(jiǎng)勵(lì)、慰問關(guān)懷、黨員發(fā)展等作出說明。
吉林省要求,對(duì)作出突出貢獻(xiàn)的疫情防控一線人員,給予及時(shí)性表彰獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)于疫情防控中表現(xiàn)突出、受到省級(jí)以上表彰獎(jiǎng)勵(lì)的人員,在參加考錄評(píng)比時(shí),可以優(yōu)先考慮。在黨員發(fā)展上,對(duì)一貫表現(xiàn)好、符合黨員條件,在疫情防控斗爭一線表現(xiàn)特別突出的,可及時(shí)吸收其為預(yù)備黨員。
內(nèi)蒙古
審慎問責(zé) 精準(zhǔn)規(guī)范
本報(bào)呼和浩特2月23日電 (記者張棖)日前,內(nèi)蒙古自治區(qū)紀(jì)委監(jiān)委印發(fā)《關(guān)于立足疫情防控監(jiān)督職責(zé)定位堅(jiān)持依規(guī)依紀(jì)依法精準(zhǔn)問責(zé)的通知》,要求全區(qū)各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)精準(zhǔn)把握問責(zé)重點(diǎn),注意容錯(cuò)糾錯(cuò),激勵(lì)擔(dān)當(dāng)作為,做到精準(zhǔn)、規(guī)范、慎重問責(zé)。
《通知》要求,對(duì)疫情防控工作中沒有造成不良影響或后果,依規(guī)依紀(jì)達(dá)不到問責(zé)程度的,該提醒的提醒,該教育的教育,該批評(píng)的批評(píng),不能簡單用問責(zé)代替管理。
福 州
防控力量 下沉基層
本報(bào)福州2月23日電 (記者顏珂)近日,福州市出臺(tái)充實(shí)防控一線力量、強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用、嚴(yán)防形式主義等7條具體措施,關(guān)心關(guān)愛疫情防控一線工作人員。
福州市有序組織市縣兩級(jí)機(jī)關(guān)企事業(yè)單位工作人員充實(shí)到基層一線,參與重點(diǎn)區(qū)域值班值守、群防群控等工作。各級(jí)組織部門還劃撥黨費(fèi)用于慰問在疫情防控一線的基層黨員干部,支持基層黨組織開展疫情防控。此外,福州市要求,嚴(yán)防形式主義,不得隨意、多頭向基層單位發(fā)通知、要數(shù)據(jù)、要材料,防止層層加碼。
北京豐臺(tái)
溫暖十條 激勵(lì)擔(dān)當(dāng)
本報(bào)北京2月23日電 (記者施芳)北京市豐臺(tái)區(qū)日前推出“溫暖十條”,內(nèi)容涵蓋在疫情防控中大膽選人用人、保障一線工作人員休息、容錯(cuò)糾錯(cuò)等。
“溫暖十條”明確提出,對(duì)于在疫情防控工作中表現(xiàn)突出、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹浚瑢⒓皶r(shí)大膽使用,表現(xiàn)特別優(yōu)秀、做出突出貢獻(xiàn)的,可按規(guī)定破格提拔、“火線”提拔,并在職級(jí)晉升、職稱評(píng)聘和考核獎(jiǎng)勵(lì)上予以傾斜。此外,豐臺(tái)區(qū)將統(tǒng)籌安排輪休調(diào)休補(bǔ)休,保證一線人員得到必要休整。
《 人民日?qǐng)?bào) 》( 2020年02月24日 12 版)